СОЦИОЛОГИЯ - наука о взаимодействии и взаимосвязи общественных феноменов и процессов. Термин был введен в научный оборот французским философом XIX в. О. Контом. Но социологические проблемы в истории философии ставились и освещались еще в античную эпоху. С. изучает общество как целостное образование, имеющее свои законы развития и функционирования. В центре ее внимания находятся проблемы взаимоотношений общества и личности, социальной структуры и социальной стратификации, социальных институтов и социальных организаций, социального действия и социального поведения и др. Социологические теории можно разбить на общие, специальные, отраслевые и т.д. Общие теории изучают процессы и явления, касающиеся всего общества как структурированного целого (например, теория социальных изменений), специальные теории рассматривают те или иные общественные явления (скажем, С. семьи), а отраслевые — те или иные сферы общественной жизни (С. политики, С. культуры и др.)...
КРИЗИС СОЦИАЛЬНЫЙ - острая форма проявления социальных противоречий, проявившаяся в нарушении социальной стабильности, разрушении нормальных, естественных общественных связей, публичном выражении социального протеста, всеобщем недовольстве и возмущении широких масс населения; может быть следствием, сопровождать политический, экономический, финансовый кризис.
Райзберг Б.А. Современный социоэкономический словарь. М., 2012, с. 247.
КРЕСТЬЯНЕ — 1) население, занятое сельскохозяйственным производством, проживающее в сельской местности; 2) мелкие сельскохозяйственные производители, которые с помощью прямых орудий и труда членов своих семей создают, выращивают продукцию главным образом для собственных нужд, прямого и косвенного потребления, продажи и для выполнения обязательств перед экономической и политической властью страны, региона.
Райзберг Б.А. Современный социоэкономический словарь. М., 2012, с. 246.
КОРРУПЦИЯ (лат. corruptio — подкуп) — использование лицами, уполномоченными на выполнение государственных или приравненных к ним функций, полномочий своего статуса и связанных с ним возможностей для противоречащего законам получения материальных, иных благ и преимуществ, а также противоправное предоставление им этих благ и преимуществ зависимыми от них физическими и юридическими лицами.
Райзберг Б.А. Современный социоэкономический словарь. М., 2012, с. 240-241.
КОРПОРАТИВИЗМ - социальная организация общества, характеризуемая наличием жесткой иерархической системы власти, поддерживаемой через огосударствленные корпорации; при этом отдельные организации, компании получают привилегии и возможность влияния на исполнение государственной политики. Возможное написание термина — корпоратизм.
Райзберг Б.А. Современный социоэкономический словарь. М., 2012, с. 240.
КОНФОРМИЗМ СОЦИАЛЬНЫЙ - приспособление, стремление человека пассивно воспринимать существующий порядок вещей, изменять свое поведение под влиянием других личностей таким образом, чтобы оно соответствовало мыслям окружающих, включает в себя такие сферы, как отсутствие индивидуальности, стандартность, манипуляции и консерватизм.
Райзберг Б.А. Современный социоэкономический словарь. М., 2012, с. 237.
КОНФЛИКТ ТРУДОВОЙ - разновидность социального конфликта, конфликт между наемными работниками и работодателями в сфере социально-трудовых отношений. Предметом конфликта могут быть проблемы, связанные с условиями, организацией, техникой безопасности и оплатой труда, сокращениями или массовыми увольнениями, перемещениями или ликвидацией предприятий. Трудовые конфликты подразделяются на индивидуальные (конфликты между работодателем и отдельным работником) и коллективные (конфликты между работодателями, объединением работодателей и коллективами работников, а также организациями и органами, представляющими их интересы). Особенно острый характер приобретают в условиях спада производства и роста безработицы. Порядок рассмотрения и разрешения конфликтов регулируется соответствующим законодательством, коллективными договорами и тарифными соглашениями.
КОНФЛИКТ СОЦИАЛЬНЫЙ - столкновение интересов социальных субъектов (социальных групп, движений и их представителей), отражающее противоречивость их жизненных устремлений и несовпадение целей. Возникает в связи с борьбой за власть, богатство, имущество, право собственности, с невыполнением принятых обязательств, обещаний, несоблюдением договорных обязательств, законов, принятых норм общественного поведения. Социальный конфликт разрешается в конфликтном взаимодействии социальных групп — переговорно-примирительном или насильственно-подавляющем.
КОНТРОЛЬ СОЦИАЛЬНЫЙ - процесс регуляции обществом (сообществом, группой) поведения своих членов путем одобрения и поддержки в случае соответствия их поведения принятым ценностям, нормам и образцам и неодобрения, применения соответствующих санкций в случае отклонения поведения от принятых ценностей, норм и образцов. Предназначен для поддержания стабильности социальных систем, пресечения девиаций, обеспечения связанности и взаимодействия индивидов, социальных групп.
КОМАНДА (франц. commande) — 1) группа людей, призванная выполнять определенную работу, задание; обычно работает на лидера, который ставит задачу и распределяет работу между ее членами; 2) приказ, указание; 3) спортивная группа; 4) лица, входящие в группу, непосредственное окружение государственного или общественного деятеля, его советники, помощники, аппарат; 5) типовое предписание, записанное на машинном языке компьютера; 6) объединенная общими интересами группа правителей, властителей.
Райзберг Б.А. Современный социоэкономический словарь. М., 2012, с. 220.
КОЛЛЕКТИВ (лат. collectivus — собирательный) — совокупность людей, объединенных общей работой, деятельностью, общими целями, задачами, интересами, единомыслием. Чаше всего коллектив мыслится как производственный, трудовой, представляющий группу людей, занятых совместной профессиональной или непрофессиональной деятельностью, выполнением заказов, оказанием услуг. Наличие коллективов обеспечивает трудовую кооперацию, тесное взаимодействие участников. Трудовым, производственным называют коллектив работников одной организации, одного предприятия.